Waarom is deze taaleis belangrijk?

Een goede taalvaardigheid van pedagogisch medewerkers is cruciaal voor de taalontwikkeling van kinderen. Het stelt hen in staat om een rijk taalaanbod te bieden, wat essentieel is voor de verdere ontwikkeling van het kind.

Hoe kun je aantonen dat je aan de taaleis voldoet?

Je kunt voldoen aan de taaleis door het overleggen van bepaalde diploma’s of certificaten. Voor diploma’s behaald vóór 1 januari 2025 gelden de afspraken uit de cao Kinderopvang. Vanaf 1 januari 2025 moet je met een diploma, certificaat of ander bewijs aantonen dat je voor elk onderdeel (spreken, luisteren en gesprekken voeren) minstens een 5,0 hebt behaald, met een gemiddeld cijfer van 5,5 voor alle drie de onderdelen samen.

Uitzonderingen en overgangsregelingen

• Leeftijd: Medewerkers die op 31 december 2024 60 jaar of ouder zijn, krijgen tot 1 januari 2028 de tijd om aan de taaleis te voldoen.
• Langdurige afwezigheid: Medewerkers die tussen juli en december 2024 langer dan acht weken afwezig zijn geweest, krijgen zes maanden extra tijd om aan de taaleis te voldoen.
• Meertalige opvang: Medewerkers die uitsluitend een andere taal met de kinderen spreken, zoals Fries, moeten aantonen dat ze die taal op het vereiste niveau beheersen.

Stroomschema voor diploma’s en certificaten

Om te bepalen of jouw diploma of certificaat voldoet aan de taaleis, kun je het volgende stroomschema raadplegen.

Dit schema helpt je inzicht te krijgen in welke diploma’s en certificaten voldoen aan de taaleis voor de kinderopvang.